广东湛江教师招聘采取哪种考试形式？

　　湛江教师招聘考试包括笔试和面试，均严格按《广东省事业单位公开招聘人员办法》、《广东省事业单位公开招聘人员笔试工作规范(试行)》、《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范(试行)》有关规定组织实施。笔试、面试主要考核履行应聘岗位职责所必备的基本知识、综合素质及基本能力等，以100分制计算总成绩，考试成绩由50%笔试成绩、50%面试成绩合成，按四舍五入保留小数点后两位。

　　1、湛江教师招聘笔试

　　考生凭本人准考证和身份证(两证缺一不可)按规定的时间参加笔试，否则视为自动放弃。

　　湛江教师招聘笔试内容为教师素养和通用能力测试，成绩按100分计算，笔试合格分数线划定为60分;如需调整，经区人社局研究同意后另行公布。

　　湛江教师招聘笔试具体时间及考场安排以准考证通知为准。

　　2、湛江教师招聘面试

　　湛江教师招聘面试人选从笔试成绩合格考生中从高分到低分按招聘岗位人数1:3的比例(不足1:3比例时则按笔试成绩合格实际人数)确定。笔试成绩相同时，视为该岗位面试并列。

　　湛江教师招聘面试采取说课方式进行，每名面试考生备课15分钟，说课10分钟。面试成绩按100分计算，按四舍五入计算到小数点后两位。面试成绩当场公布，合格线分数划定为60分。未达合格分数线的，不能列为体检对象。

　　湛江教师招聘面试时间及地点等具体事项另行通知。考生必须按规定时间到达指定地点参加考试，否则视为自动弃权。

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